Jogellenesen bocsátott el tavaly nyáron két szakszervezeti tisztségviselőt a Tesco – ismerteti a Magyar Nemzet.
Az áruházlánc szerint azért menesztették az érdekvédőket, mert arra próbáltak meg rávenni egy súlyos balesetet szenvedett munkavállalót, hogy a balesete körülményével kapcsolatban nyilatkozzon úgy, hogy a munkáltatóval szemben minél nagyobb haszonra tehessen szert.
A Tesco szerint az érdekvédők ezzel megszegték a jóhiszeműség és a tisztesség követelményeit, és ilyenkor nem érvényesek a szakszervezeti vezetőket érintő jogszabályok. A szakszervezetisek hangsúlyozták: ők semmi mást nem tettek, mint hogy kollégájukat tájékoztatták kártérítés-követelési lehetőségéről, s a jogi lépésekről.
A KDFSZ szerint a Tesco lépésének oka semmi más nem volt, mint hogy ellehetetlenítse őket – ismerteti a napilap.
Bubenkó Csaba, a Kereskedelmi Dolgozók Független Szakszervezetének (KDFSZ) elnöke esetében a pesti, Ivony László alelnök esetében pedig az egri munkaügyi bíróság állapította meg első fokon, hogy a multinacionális vállalat rendkívüli felmondásra vonatkozó indoklása nem állja meg a helyét.
